27살 대학원생, 대기업 UX 기획 취준 중
다양한 경험 있지만 포폴과 스펙이 부족
필요한 스펙과 준비 과정에 대해 조언 요청
RE:ANSWERING
27살 대학원생으로 대기업 UX 기획자 취업을 준비 중입니다. 학부 시절 UX 대회 수상과 대학원 프로젝트 참여, 이러닝 기획 경험이 있지만 포트폴리오와 스펙이 부족해 막막합니다. UX 기획자로 필요한 준비 과정과 유리한 조건에 대해 조언 부탁드립니다. 감사합니다.
➥ 멘티님, 안녕하세요. 질문 주신 내용에 대해 제가 겪었던 경험과 함께 답변드리겠습니다.
커리어 목표: '기획'인가, '대기업'인가?
대학을 졸업하고 취업을 준비하던 저 역시, 남이 만든 아이디어를 단순히 시각화하는 것에 답답함을 느껴 '기획'으로 커리어를 쌓고자 했습니다. 하지만 저도 들었던 것처럼, 신입에게 바로 기획을 맡기기는 어려운 현실이 있습니다. 특히 대기업의 경우, 업무가 세분화되어 있어 단기적으로 기획 업무에 직접 참여하기 어려운 면이 있죠. 반면 스타트업은 규모가 작기 때문에 신입이어도 기획 업무에 곧바로 참여할 수 있는 기회가 많고, 그만큼 빠르게 성장할 가능성도 높습니다.
따라서 멘티님이 최종 목표로 '기획'에 방점을 두셨다면, 기회가 상대적으로 많은 작은 조직에서 경험을 시작하시는 것이 현실적인 선택일 수 있습니다. 반대로 '대기업'에서 커리어를 시작하고 싶으신 것이라면 기업 내부 로테이션을 통해 기획 업무로 옮겨갈 방법도 있습니다. 어떤 길을 택하든 경쟁과 인내는 필요하다는 점을 유념하시길 바랍니다.
UX 포트폴리오의 타협점
대기업 잡페어에서 '포트폴리오 준비가 가장 중요하다'라는 조언을 들으셨다고 했지만, 모든 인사담당자가 세세하게 포트폴리오를 검토하기에는 현실적으로 제한이 많습니다. 결국 경쟁률이 높다 보니 누가 눈에 띄는지가 중요한데, 이때는 포트폴리오 완성도보다는 '기획 과정' 등 멘티님 본연의 차별성을 보여주는 것이 좋습니다. 예컨대 그 직무와 직결되는 도메인 프로젝트가 많다던가 하는 게 있겠네요. 특히 너무 완벽히 꾸미려는 욕심은 비효율일 수 있으니, 가성비 높은 준비에 중점을 두시기 바랍니다.
업계 이해와 실무 경험의 중요성
'유리한 조건'에 대한 질문에 답하려면 업계와 회사가 무엇을 중요한 기준으로 보는지를 이해해야 합니다. 저는 현재 자동차 UX 관련 업무를 하고 있는데, 여기서 중요한 기준 중 하나는 바로 '자동차 업계에 대한 이해'입니다. 입사 초기에는 자동차 관련 경험이 부족해 여러 시행착오를 겪었지만, 스마트폰 분야에서의 업무 경험 덕분에 그래도 적응할 수 있었습니다. 결국 각 회사가 원하는 '기준'을 아는 것이 유리한 조건을 만드는 핵심입니다.
따라서 내가 지원하려는 회사나 업계에서 우위를 두는 기준이 무엇인지 알아야만 준비 방향을 정할 수 있습니다. 이 기준은 회사마다 달라져서 외부에서 정보를 얻기가 어렵기 때문에, 현직자 멘토와의 상담이나 업계 경험을 통해 네트워크를 구축하는 것이 좋습니다.
'완벽한 스펙' 대신 불안감 다스리기
취업 준비는 불안감을 잠재우기 위한 무언가를 찾는 과정이기도 합니다. 그러다보면 국지적인 부분에 빠져들 우를 범하기도 합니다. 그렇기 때문에 진짜 처방은 불안 자체체를 아예 잠재우는 데에 있습니다. 업계 혹은 회사마다 다른 그 '유리한 조건' 기준을 밀 알고 준비한다면 뭘 해야 하는지 이해하기 수월해집니다. 또한, 지원하고자 하는 구체적인 회사나 업계가 있다면 그곳에서 요구하는 조건을 중심으로 전략을 세우는 것이 더 효과적입니다.
멘티님의 목표가 무엇인지 스스로 분명히 하시고, 대기업이라고 하나의 단위로 묶어 보지 마시고 원하는 부서나 팀을 구체적으로 쪼개서 접근하신다면 좋을 것 같습니다. 혹시 추가적으로 궁금한 점이 있으시다면 언제든 질문 주세요. 멘티님의 취업 여정에 좋은 결과가 있기를 응원하겠습니다. 긴 글 읽어주셔서 감사합니다.